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株式会社日本マンパワー

全国規模で展開する人材開発の総合サービスネットワーク

当社は「キャリア開発のパイオニア」として、キャリア開発研修・キャリアカウンセリングを核としたサービスに特徴とノウハウを持つ人材開発の会社です。キャリア開発支援を通じて、企業と個人との調和、そして、働く個人が自己のキャリアを主体的に開発、発展することをサポートし、社会全体の進歩と成熟に貢献してまいります。


インタビュー

[適性検査]  “キャリア開発のパイオニア” 日本マンパワーが提供する適性検査

実施が簡単。結果に感嘆。欲しい人財を見逃さない。
「信頼性」「妥当性」「応用性」が高い日本マンパワーの適性検査。新規採用や適正配置などを強力にサポートします。


対象エリア 全国
対象企業規模 1名 ~ 上限なし
価格 ペーパーテスト方式/2,500円・WEB テスト方式(外部会場)/4,000円、(自社PC)/3,300円(詳細

サービスの強み

  • 長年の信頼と実績
  • さまざまな課題に応用可能
  • 選べる実施方法

適性検査に関する基本情報

導入までの日数 最短でお申し込み日の翌日より
検査時間 30分~
検査方法 ペーパーテスト、WEB テスト
結果までの時間 ペーパーテスト方式の場合は回答用紙が午前中到着した場合、当日配信。
測定領域 ◇能力、◇性格、◇興味・指向
◇職業適性

サービス詳細

日本マンパワーの検査ラインナップが実現する 人と組織の問題解決

企業が抱える「人と組織の問題」はますます複雑化しています。そのような中で、弊社は適性検査を単なる採用ツールとしてではなく、企業の多様な課題に対して個別に対応するマネジメント支援ツールとしてとらえ、開発、提供しております。「能力」「性格」「スキル」・・・貴社で活躍できる人材を選抜、育成するためには、多様な視点から人材の強み、弱み、特徴を把握する必要があります。日本マンパワーの適性検査の豊富なラインナップより、ニーズに合わせて最適な検査をお選びください。


日本マンパワーの適性検査ラインナップ(一例)

~採用時~:いい人を採りたい!面接では見えにくい能力や性格傾向をしっかり確認できます。

【新卒の採用】         
・採用テスト[AB型]      
・事務職適性検査[FT型]
・英語力検査[EN型]

【社会人経験者の採用】
・営業職適性検査[SA型]

~採用・入社後~:どの部署に配置したら能力を発揮できるのか、どうしてこのような行動を取るのか

【適正配置】
・適職診断テスト[CPS-J]
<職業的な興味の領域や価値観を探ります。配属先検討の材料として、上司面談の支援ツールとして活用したい!>
・資質・態度検査[An型]
<それぞれの人材が「本領発揮」できる職場を実現し、企業価値を高めたい!>


料金の目安

ペーパーテスト方式/2,500円・WEB テスト方式(外部会場)/4,000円、(自社PC)/3,300円

期間限定(2018年12月19日まで)WEBテスト方式限定割引キャンペーン実施中        
WEB テスト(外部会場)/3,200円、(自社PC)/2,970円       

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